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Fernando Fuentes Pinzon
Un llenazo, es la primera frase que se me
ocurre, cuando llegué a la sede del evento Clic (para conocer sobre el mismo,
puede ir a este enlace), lo que significa que el público marabino está avido de
conferencias y conversatorio sobre estas áreas, a un precio razonable, aunque
fuera un sábado y a la tempranera hora de las 8 am.
Eso habla de la capacidad de convocatoria de
AIESEC capítulo Maracaibo, pero no bastando con ello, hubo una coordinación
logística perfecta, rápidamente las colas eran despachadas, se contaba con un
equipo respetable de fotografía y vídeo, se usaron dispositivos de
señalización, incluso, los aperitivos dados y la forma en que se sirvieron,
fueron más que suficientes para las casi 450 personas que acudieron a esa
actividad. Mis respetos a los jóvenes de Aiesec, que se lucieron aplicando
sentido común y alegría juvenil, en casi todos los distintos aspectos del acto.
La primera ponencia fue titulada “Logrando un
sueño en Venezuela” de Nestor Borjas, y se trató sobre el uso de las redes
sociales, el emprendimiento y el liderazgo, empezando con ejemplos
internacionales y terminado con datos (muchos números estadísticos, para una
hora tan temprana). Lo más destacable de la presentación, fueron las
capacidades que un emprendedor debe tener, según una encuesta hecha a
empresarios. Las 5 primeras fueron: Perseverancia, Liderazgo, Innovación,
Visión del futuro y la capacidad de asumir riesgos. El número destacado, es que
más del 50% de los emprendimientos, fracasan por falta en la capacidad de
manejar las finanzas (en particular, por ser incapaz de generar rentabilidad en
un tiempo determinado), por lo cual, recomienda Borjas, estudios
complementarios antes de “lanzarse” a emprender.
La segunda ponencia se tituló: “3 maneras de
ser la oveja negra”, de Argenis León, donde inicia explicando que el “mote” de oveja negra, no es
malo, sino ser diferente, y en materia de publicidad y redes sociales (que es en
lo que consiste su empresa), eso se ve reflejado en tres grandes principios:
1.- Hacer dinero para nuestros clientes; 2.- Una cultura organizacional (donde
los sueños son el motor y cada uno hace lo que le gusta y disfruta); y 3.- El
cambio como constante (innovar, innovar, innovar). Una exposición muy bien
lograda, usando el humor gráfico como herramienta.
La tercera ponencia, titulada: “Sea un líder creativo, usando la risa como estrategia”, de Hilda Torres, se basó en la
importancia del humor para crear un ambiente de trabajo relajado, y por ende
más creativo (y productivo) en cualquiera área. El jefe que usa el “fuete” (látigo) y la amenaza, crea una tensión de trabajo innecesaria, que impide el desarrollo e
innovación en las actividades laborales. Recomienda reír por razones de salud,
por lo menos 5 minutos al día, y escapar de los escenarios derrotistas.
Durante las ponencias, ademas, dieron espacio a
dos organizaciones de ayuda (haciendo práctica la importancia de la
Responsabilidad Social): Fundación de Amigos del Niño con Cáncer (Zulia) y
Asociación Zuliano de Atención Integral al niño.
Con el fin de la actividad, sólo puedo decir
que Aiesec Capítulo Maracaibo, ha hecho que me sienta esperanzado con nuestro
futuro como nación y como región, ya que eventos de tan intachable calidad, son
muy escasos, pero ademas, creados y organizados por jóvenes, son excepcionales,
por lo cual, felicitaciones a todo el equipo organizador del mismo, y esperando
que se repita por lo menos una vez por año en nuestra ciudad.
Fernando Fuentes Pinzón
@emprendovzla
